6.32$
السبب الأكثر شيوعا لإجراء التقييم هو تحديد فعالية البرنامج وطرق تطويره في المستقبل. ركز هذا القسم على سبعة عوامل للتدريب الفعال ويحتوي على العديد من الأدوات والأساليب والحالات العملية والنماذج والأدلة التي يمكنك تطبيقها باختصار على مزيج علمي وعملي نبحث عنه جميعا.
