تأسست بميك على يد الأستاذ الدكتور عبد الرحمن توفيق الذي أطلق عليه اسم (الأب الروحي للتدريب في الشرق الأوسط).
يشار إلى مساهماته في معرفة تنمية الموارد البشرية في العديد من الأكاديميين وساعد بشكل فعال في توسيع الوعي بتنمية الموارد البشرية في الشرق الأوسط.
كانت خبرته الواسعة تمتد إلى 40 عاما في مجال تنمية الموارد البشرية والتدريب استثنائية.
قام بتدريب أكثر من 50000 متدرب مصري وعربي. وشارك في تطوير أكثر من 100 مؤسسة حكومية وخاصة عربية من خلال خدمات استشارات التطوير المهني وبناء إدارة الموارد البشرية.
قام بتدريب أكثر من 1000 قائد على مهارات قيادية مختلفة ومفاهيم استراتيجية، مثل تخطيط السيناريوهات. رسم الخرائط المستقبلية وصياغة الاستراتيجيات.
وكان أيضا مؤلف أكثر كتاب بميك مبيعا في عام 2008 بعنوان الشخصية القيادية. 50 قصة نجاح رئيسية للقادة العرب. لأنه أول مدرب موارد بشرية عربي ينشر أكثر من 1000 عنوان في الإدارة وتنمية الموارد البشرية والتدريب باللغة العربية. وقد تمت مشاركة هذه العناوين في أكثر من 100 معرض للكتاب وتم توزيعها في 70 مكتبة في أكثر من 10 دول عربية. وفقا للسيدة هنادي المطوع. رئيس قسم التدريب في بيت التمويل الكويتي في تقديم الدكتور توفيق في أحد برامج تدريب المدربين الذي عقد في الكويت يناير 2011 ، نقل عنه قوله "الدكتور توفيق هو جوهرة التدريب في الشرق الأوسط"، وغيرها الكثير...
وهو أول من نشر دليلا للمهنيين العاملين في مجال التدريب والتطوير في المنطقة العربية بأسرها. احتوى الدليل على أكثر من 10000 سجل. كان هدفه الرئيسي هو ربط جميع المهتمين بمجال التدريب و التنمية في مكان واحد.
وهو مؤلف أول موسوعة عربية للتدريب تضمنت سلسلة من 9 أجزاء. قامت موسوعته بتوحيد مهنة التدريب. ألف أكثر من 30 كتابا في مجال الإدارة والتدريب والموارد البشرية، تهدف جميعها إلى نقل الفكر الإداري العالمي إلى اللغة العربية، في جهد مهني شخصي لتشكيل نواة مكتبة علمية متخصصة لمتخصصي الإدارة والتدريب والتنمية البشرية. مصحوبا بالنموذج الفكري "درجة الفهم" الذي جمع بين الفكر الإسلامي والفكر الإداري المعاصر حول تحليل التفكير الاستراتيجي.
رئاسة (8) مؤتمرات عربية للتنمية البشرية بالقاهرة، شارك فيها مئات الكوادر والموارد البشرية العربية. بالإضافة إلى مساهمته في الأوراق العلمية في المؤتمرات في العديد من الدول العربية.
طور فكرة المناهج التدريبية المتكاملة وطبقها في العديد من المؤسسات العربية ذات قصص النجاح الكبيرة.
رئيس جمعية التدريب والتطوير التي تهدف إلى نشر المعرفة في المجتمع من خلال مجلة التدريب والتطوير العلمية الفصلية التي زودت المهنيين بالاتجاهات والأخبار في الإدارة والتنمية البشرية.